Deze opmerkingen kregen jullie op werk naar je hoofd, alleen maar omdat je een vrouw bent
- Artikel
- 26 okt 2022
- 2 minuten leestijd
We krijgen er allemaal wel eens mee te maken: vooroordelen omdat je een vrouw bent. Wij vroegen jullie om jullie ervaringen hiermee met ons te delen om te laten zien waar jullie mee moeten dealen. Deze acht sprongen het meest in het oog.
Tessa:
“Ik werk als adviseur voor een bedrijf. Als ik tijdens vergaderingen bepaalde punten aankaart, wordt dat door de directeur compleet gebagatelliseerd. Als hetzelfde punt wordt gemaakt door een mannelijke collega, wordt het als iets gezien wat direct aan- of opgepakt moet worden.” En dat is niet het enige dat ze meemaakte: “In mijn eerste fulltime functie heeft een vrouwelijke (!) collega gezegd dat ik te ambitieus was en dat ik rustiger aan moest doen.”
Layla:
“Ik werk in de ouderenzorg waar de bewoners nog van de oude stempel zijn. Er wordt vaak gevraagd of ik al een leuke jongen ontmoet heb. Ik ben hartstikke single en queer af.”
Rowan:
“Als ik voor mezelf opkwam bij bijvoorbeeld onderhandelingen, dan kreeg ik altijd te horen dat ik agressief was en rustig moest doen.”
Zara:
“Als vrouw een vrachtwagen met goederen laden en lossen? De andere chauffeurs kijken mij altijd aan met een blik van: jij? Ik krijg ook vaak een opmerking van klanten of ik mijn werk, tussen al die mannen, wel aankan.”
Cigdem:
"Als ik mijn mening stellig geef en een belangrijk statement maak, wordt daar toch vaak cynisch op gereageerd om de toon. De boodschap van wat ik zeg blijft dan onderbelicht. Bij dergelijke opmerkingen van mannelijke collega's hoor ik nooit iets over de toon"
Shyla:
"Ik gaf feedback aan een man omdat hij meerdere keren het verkeerde logo gebruikte in zijn documenten, waardoor ik extra werk had. Zijn reactie? "Je hoeft niet zo boos te worden". Ik betwijfel of hij dat ook tegen mannelijke collega's zou zeggen."
Kirsten:
“Ik word als emotioneel en gevoelig bestempeld wanneer ik, als teamleider bij de overheid, met misschien iets te veel passie dingen voor mijn team goed wil regelen.”